VDI vėl kviečia įmones dalyvauti saugos darbe gerosios praktikos konkurse „DSS360°“
Valstybinė darbo inspekcija (VDI), siekdama stiprinti darbuotojų saugos ir sveikatos (DSS) kultūrą bei skatinti gerosios praktikos sklaidą, antrus metus iš eilės organizuoja nacionalinį DSS valdymo gerosios praktikos konkursą „DSS360°“.
Konkurso tikslas – paskatinti darbdavius aktyviai rūpintis saugia darbo aplinka, dalytis efektyviais sprendimais ir kurti tvarią saugos kultūrą Lietuvoje.
Registracija į konkursą prasideda gegužės 6 d., o paraiškas galima teikti iki 2026 m. rugsėjo 18 d. Konkursą vainikuos spalio mėnesį vyksianti apdovanojimų konferencija, kurios metu bus pagerbtos geriausius DSS sprendimus pristačiusios įmonės, o daugiausia balų surinkusiai įmonei bus skiriamas specialus apdovanojimas.
Paraiškoje (anketoje) prašome atsakyti į pateiktus klausimus ir trumpai pristatyti savo įmonės DSS praktiką, inovatyvius sprendimus ir prevencines priemones. Taip pat svarbu atskleisti, kokį praktinį efektą šie sprendimai davė organizacijai.
Ypatingą dėmesį šiemet komisija kreips į šiuos kriterijus:
- inovatyvumas,
- efektyvumas,
- pritaikomumas kitose įmonėse,
- naujas požiūris į DSS,
- darbdavių ir darbuotojų įsitraukimas.
VDI kviečia įmones aktyviai dalyvauti konkurse – tai galimybė ne tik prisidėti prie saugesnės darbo aplinkos kūrimo, bet ir stiprinti atsakingo darbdavio įvaizdį. Kurkime saugią darbo kultūrą kartu!
Atnaujinimo data: 2026-05-06
Taip pat skaitykite:
Per karščius darbas turi būti organizuojamas saugiai: VDI primena darbdavių ir darbuotojų pareigas
Muštynės darbe: ką privalo daryti darbdavys ir kokios gali būti pasekmės
Terminuota darbo sutartis: ką svarbu žinoti darbuotojams ir darbdaviams?
Nuo dronų iki skaidriai dirbančiojo ID kodo: VDI patirtimi domėjosi Lenkijos inspektoriai